申论面试热点:不要“精益求精”的形式主义

时间:2021-03-30发布:老吴公考网

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【老吴公考精选热点】

近日,有媒体报道称,为了应付上级督查,有的被考核单位“精心”撰写汇报材料、“精选”参加测评对象、“倾力”打造参观示范点

【老吴公考精选评论】

这些表面文章,消耗了基层干部的大量精力,不仅无助于实际问题的解决,还可能掩盖真情况

天下大事必作于细。党员干部在履职尽责的时候,为了做好为民服务工作,让群众满意,需要有精益求精的工匠精神。有了这样的精神,才能以“追求完美、追求卓越”的态度对待本职工作,才能让自己出彩,成为服务群众的行家里手。但如果一些单位领导干部形式主义观念根深蒂固,政绩观错位,“精益求精”地搞形式主义,这对党和人民事业是很不利的。

一项工作到底进行得这样,是不是保质保量地完成了上级的要求,上级的督查,无疑是对基层某一项工作的考试让上级部门的领导干部看到真实的基层情况,这是很有必要的。工作做得好,继续保持发扬,工作做得不够好,存在一些问题,这也没什么,只要正视问题,改正问题,求得进步,上级部门的督查就不虚此行。如果基层单位为了名利,就在在政绩上“涂脂抹粉”,让上级部门看到的都是“政绩盆景”,这样的搞形式,即使能够在督查中取得好成绩,但也难以真正让群众满意

天下熙熙,皆为利来;天下攘攘,皆为利往。”一些地方不惜浪费大量人力物力,专心致志、“精益求精”地搞形式主义,究其原因,多是因为工作不扎实,经不起调查,只能大肆弄虚作假:调研场景是精心布置的,随机访谈是提前精心安排的,访谈群众是精挑细选的,谈话内容是费尽心思编写的。这样“精益求精”地搞形式主义,是本末倒置,是精力用错了地方

文过饰非舒适一时,却是自欺欺人,滋长了习气,埋下了祸患。改过疼痛一时,却是清醒明智,涵养了底气,提升了境界。基层单位要理性、要用平常心对待上级部门的督查,不能为了追求“好印象”,就弄虚作假,就在搞形式上“精益求精”,要知道,假的就是假的,“精益求精”地搞形式主义,也必定有暴露的那一天,到那时,就可能偷鸡不着蚀把米。

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